::: منتديات بنات ليبيا :::
مرحبا بكم في منتديات بنات ليبيا ارجو من الجميع البنات التسجيل لأنماء هاده المنتدي الجميل معاء تحياة الاداره
::: منتديات بنات ليبيا :::
مرحبا بكم في منتديات بنات ليبيا ارجو من الجميع البنات التسجيل لأنماء هاده المنتدي الجميل معاء تحياة الاداره
::: منتديات بنات ليبيا :::
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

::: منتديات بنات ليبيا :::

مرحبا بكم في منتديات بنات ليبيا تنتما لكم قضاء امتع الاوقات معنا معاء تحياة اداره المنتدي
 
الرئيسيةأحدث الصورالتسجيلدخول
مرحبا بيكم اعزائي الاعضاء في منتديات بنات ليبيا اتمنا ان ينال اعجابكم هاده المنتدي معاء تحياة اداره المنتدي

 

 ورشـة عمـل: (تقييم كفاءة الأداء الإدارى والمالى فى المؤسسات)اسطنبول – تركيا 7 – 16 ابريل 2013

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
محمد أحمد سويلم
عضو جديد
عضو جديد



ذكر الحمل الثور
عدد المشاركات : 22
تاريخ التسجيل : 09/01/2013
العمر : 51
الموقع : مصر
العمل/الترفيه : الادارة
المزاج : جميل

ورشـة عمـل: (تقييم كفاءة الأداء الإدارى والمالى فى المؤسسات)اسطنبول – تركيا 7 – 16 ابريل 2013 Empty
مُساهمةموضوع: ورشـة عمـل: (تقييم كفاءة الأداء الإدارى والمالى فى المؤسسات)اسطنبول – تركيا 7 – 16 ابريل 2013   ورشـة عمـل: (تقييم كفاءة الأداء الإدارى والمالى فى المؤسسات)اسطنبول – تركيا 7 – 16 ابريل 2013 Icon_minitimeالسبت مارس 09, 2013 4:26 am

الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية
وحدة البرامج النوعية


باعتماد المجلس الأمريكي لاعتماد الشهادات المهنية
AMERICAN COUNCIL FOR ACCREDITED CERTIFICATION

عزم علي عقد ورشـة عمـل:

(تقييم كفاءة الأداء الإدارى والمالى فى المؤسسات)
اسطنبول – تركيا 7 – 16 ابريل 2013

بهدف القدرة على تقييم كفاءة الأداء الإداري والمالي في المؤسسات تعقد هذه الفعالية والتي تعرض من خلال إطارها العام إلى نموذج تقييم الأداء المتوازن وما هي خطوات تطبيقه، إعتبارات النظام المتكامل لقياس وتقييم الأداء، المنظومة المتكاملة لتقييم الأداء، كيفية الربط بين نموذج الأداء المتوازن والإستراتيجية، مفهوم التوازن الذى ينطوى عليه نموذج الأداء المتوازن، الشكل العام لنموذج الأداء المتوازن، وما هي خصائص النموذج الجيد للأداء المتوازن، القواعد الأساسية لتنفيذ نموذج الأداء المتوازن، دراسة الموازنات كأداة للتخطيط والرقابة، كيف يتم تفعيل نموذج الأداء المتوازن للربط بين الإستراتيجيـة والموازنة، وكذا تقييم نموذج الأداء المتوازن.
مستهدفين في ذلك القيادات العليا ومديري ورؤساء أقسام ووحدات الشئون المالية والإدارية والتطوير والموارد البشرية والمتابعة والتخطيط والرقابة والتدقيق والمراجعة والعاملين بها في الوزارات والهيئات والمؤسسات والمصالح والمنظمات والمجالس والبنوك والمصارف والدواوين وكل ذي صلة.
مع بالغ تقديرنا واعتزازنا ،،،

لمزيد من المعلومات برجاء الاتصال
رئيس وحدة البرامج النوعية
أ/ ميرفت شاهين
جوال: 00201110231700
هاتف: 0020235866963 – 0020235860262ــ 0020235860290
فاكس: 0020235830285ــ 0020235866953ــ 0020235849316
بريد الكتروني : mirvat@uhrda.org



الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
ورشـة عمـل: (تقييم كفاءة الأداء الإدارى والمالى فى المؤسسات)اسطنبول – تركيا 7 – 16 ابريل 2013
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» ورشـة عمـل: ( القيـادة المتقدمـة ومهـارات الإدارة ) اسطنبول – تركيا 5 – 14 ابريل 2014 م
» ورشـة عمـل: ( آليات دعم كفاءة المحاسب والمراقب المالي )16-25يونيو 2013م إسطنبول – تركيا
» ورشـة عمـل ( تنميــة و تطـويـــر المهــارات الإداريــة ) اسطنبول – تركيا 1 – 10 يونيه 2014 م
» ورشة عمل : جودة الآداء في المؤسسات التعليمية اسطنبول – تركيا للفترة من 10 الى 14 أغسطس 2014 م
» ورشـة عمـل:( المهارات المتكاملة للسكرتارية الحديثة )اسطنبول- تركيـا 15- 24يونية2014

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
::: منتديات بنات ليبيا ::: :: الاقسام العامه :: المنتدى العام-
انتقل الى: